今天有一條新聞很火。

聊城市茌平區耿店村種植大棚蔬菜有20多年歷史，過去只有60多個“小土棚”，干活的多是50后、60后。

2019年，“90后小夫妻”任召坤、崔廣丹夫婦倆回村一個種辣椒，一個賣辣椒，成為辣椒專業戶，年入50萬余元。崔廣丹更是成為市場里小有名氣的“辣椒經紀人”，每天批發辣椒至少3萬斤，“干這個一天比（打工）干一個月還掙錢。”

如今，耿店村的大棚從60多個發展到700多個，在外打工的110多名年輕人全部返鄉創業。

2021年6月，聊城市鄉村實用人才培訓學院建成啟用。積極對接山東農業大學、山東省農科院、山東農業大學等多所科研院校，與200余名各類專家人才達成合作意向。

圍繞市優質教學資源點，初步形成了涵蓋耿店村等全國100余個鄉村振興特色村、紅色黨性教育基地、素質拓展基地的現場教學版圖。已成為農村干部、農村實用人才和新型職業農民能力提升的重要平臺。

二十大報告中強調，必須堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力，深入實施科教興國戰略、人才強國戰略、創新驅動發展戰略，開辟發展新領域新賽道，不斷塑造發展新動能新優勢。

長江日報在《打開事業發展新天地，開辟發展新領域新賽道》一文中報道了對中國科學院院士、武漢大學微電子學院院長徐紅星的采訪。

院士說：在國家科教興國政策的大力支持下，過去10年間，國內高校院所的軟件和硬件條件得到了飛速發展，取得了一系列高水平科研成果。尤其是近5年來，代表性技術成果不斷涌現。他和團隊成員將在納米光子學這樣一個新興和活躍的前沿研究方向上繼續開展扎實的研究工作，堅持獨立性和創新性，在材料、器件和系統應用的全鏈條進行創新布局，爭取實現在量子通信、光資源利用等若干方向的關鍵技術突破。要用科技力量把更多‘不可能’變成‘能’。

作為武漢人，對此深有同感：最近十年，武漢科教潛力逐步發揮，當然還有空間。逐步解決“經濟、科教兩張皮”的問題。

我想：不論是“90后小夫妻任召坤、崔廣丹夫婦”，還是“中國科學院院士、武漢大學微電子學院院長徐紅星”，都是我們這個時代最需要的“產業帶頭人”。

華科大與光谷的關系也值得研究。

光谷剛獲批時，光電子產業目標是1000億。時隔20年，正沖刺萬億級產業集群。

今年5月27日，中國工程院院士、華中科技大學校長尤政接受專訪，他結合華中科技大學的科研、人才的優勢，全球科技競爭態勢，國內科技創新發展趨勢，對東湖科學城建設發展提出建議、分享思考。

以美國硅谷為例，70%的企業總收入由斯坦福大學師生創辦，所生產的半導體集成電路和電子計算機約占美國的1/3和1/6。硅谷科技人員數量超過100萬人、美國科學院院士近千人、諾貝爾獎獲得者超過30人。

過去30多年，華中大與光谷共生共榮，未來，在光谷、在東湖科學城建設發展中，華中大將在三個方面產生比較大的貢獻：

一是建設國家戰略科技力量。華中大形成了“四顆明珠”：武漢光電國家研究中心、脈沖強磁場國家重大科技基礎設施、精密重力測量國家重大科技基礎設施、數字化設計與制造國家制造業創新中心。

目前，華中大已建有各類科研基地/機構307個，國家 、省部和武漢市科研基地/機構175個，在國內高校中率先構建了類型最完整的創新鏈國家基地體系，在光電、先進制造、電氣工程等學科形成了體系化的國家基地集群。

二是打造人才聚集的高地。建校70年來，華中大培養了70余萬名畢業生，其中約5成留在湖北工作，其中6成在武漢，光谷集聚了10.5萬名華中大畢業生。這個數字，我印象深刻。

三是打造成果轉化的基地。

在今天的媒體采訪中，我建議，面對“中國式的現代化”，武漢應該完善“產業帶頭人”的培育系統：從職業技術學院到985大學，多多培育富有創新精神的產業帶頭人。學習山東聊城。

這就是武漢教育的目標。