10月17-18日，由國際卓越運營協會、蘇州市企業卓越運營協會主辦，蘇州致遠翊管理咨詢有限公司、蘇州致遠翊智能科技有限公司、工信部電子五所華東分所承辦，歐普照明冠名支持的第九屆國際卓越運營大會在蘇州隆重舉行，大會圍繞“VUCA時代的增長動能”這一主題展開，分為領軍者論壇、大會主論壇和六大分論壇三個部分。超過2000人匯聚蘇城，共襄盛舉。來自協會4000余家會員企業的近60萬人通過線上直播的方式，共同參與了本屆大會。

（啟動儀式）

　　10月18日上午的主論壇以主旨演講與巔峰對話相結合，邀請領軍企業精英深入探討中國制造業的最新趨勢，剖析VUCA時代制造業的增長動能，大咖云集、全球視野、高屋建瓴。上午9時，國際卓越運營大會執行主席、致遠集團董事長楊洲先生作開幕致辭，他表示，作為大會主辦方，在籌備會議的過程中感受到了變化的經濟環境給企業帶來的影響。自2010年創辦以來，國際卓越運營協會一直堅持通過高端沙龍、公益講座、對標學習、論壇峰會等形式的活動匯聚精英人才，推廣卓越運營方法、探討企業卓越發展之路。目前，協會已經完成注冊工作，通過了公安部的審核，將接受江蘇省商務廳的指導，在全國范圍內開展活動。

國際卓越運營協會理事長、致遠集團董事長楊洲

　　蘇州市工商聯副主席、市總商會黨委書記周顯芳女士代表大會指導單位發表了講話 ，對各位企業家及多年來參與和支持蘇州經濟發展的各界人士表示了感謝。目前，蘇州制造企業正處于關鍵時期，依然存在很多不確定性，如何轉變發展方式，促進發展的動力，相信大家能夠通過學習交流，汲取到寶貴經驗，拓展前言視野，進一步促進區域經濟發展。

蘇州市工商聯副主席、市總商會黨委書記周顯芳

　　嘉賓分享環節，霍尼韋爾中國區SPS總經理涂赟先生帶來《離散型制造的智能產線探索》主題分享。目前國內制造業面臨現場管理粗狂隨性、作業標準化不足的現狀，在勞動力成本上升、人口紅利消失及新技術的更新迭代的背景下，作為一家離散型的制造企業，涂總詳細介紹了霍尼韋爾對智能產線的探索。國家已把智能制造作為戰略，制造升級勢在必行。

霍尼韋爾中國區SPS總經理涂赟

　　梅特勒托利多中國區總裁唐良先生就創新與卓越運營相結合的客戶價值創造做了分享。梅特勒托利多1901年在美國成立，作為一家小批量多品種的典型，歷經百年變革，始終不忘初心。裝配快速換線從30分鐘到只需幾分鐘，體現了梅特勒托利多在精益運營管理及改善方面所取得的顯著成效。

梅特勒托利多中國區總裁唐良

　　遠東智慧能源首席運營官陳靜女士也做了主題發言，就VUCA環境下，遠東的變與不變分享了自己的經驗和成果。她認為，VUCA時代雖然帶來了很多負面影響，但只要抓住時機，當下正是中華民族復興的偉大時代。從1992年的鄉辦企業到如今的股份制公司，遠東經營管理模式順應著時代的變化。不變的是遠東依舊堅守初心，堅持主業、做強實業、堅持人才為第一要素。最后， 陳總總結道，變與不變都是術，掌握變與不變的能力，才是最大、最有價值的資源。

遠東智慧能源首席運營官陳靜

　　主論壇最后的巔峰對話環節，由大會執行主席楊洲先生擔任主持，梅特勒托利多中國區總裁唐良先生、霍尼韋爾中國區SPS總經理涂赟先生、出海遠民咨詢董事長陳攀峰先生、遠東控股集團人力資源總監陶存書先生、葛蘭素史克中國區人力資源副總裁王毅女士一起，就“VUCA環境下的增長動能”這一主題進行了深入的交流與討論，從變幻莫測的環境對各自企業的影響展開，到每一位嘉賓闡述可借鑒的應對方式，各種理念和想法激烈碰撞，跨界交鋒、智慧碰撞、共贏共享，引起了現場各行業精英們的思考。嘉賓們認為，在整個變化的大環境下，無論作為企業還是個人，堅定信心，抓住機會，辦法總比困難多。

（巔峰對話）

　　作為本屆大會的重要組成部分，10月17日在蘇州希爾頓酒店舉行的領軍者論壇閉門會議，其火爆程度遠超預期，達到一票難求的狀態，300多位新老朋友如約而至，聚焦經濟熱點展開討論。移動互聯網時代的到來，新技術滲透到生活、工作的各個方面。傳統企業如何堅守傳承，又如何順勢而變，聆聽達涅利、恒順醋業、福伊特持續發展的可借鑒案例。人才是企業持續發展的不竭動力，人的天賦、才華應被充分利用，知識及能力需不斷更新迭代，萃取協鑫大學梯隊人才培養項目的落地經驗。領軍者論壇圓桌對話環節圍繞‘VUCA時代的生態圈建設’，臺上分享真知灼見，臺下討論空前熱烈。

（領軍者論壇合影）

　　國際卓越運營大會作為宣傳推廣全球領先卓越運營理念的公益性活動，已在蘇州成功舉辦九屆，總參會人數線下即將突破兩萬人次，線上直播超過百萬瀏覽量。某種程度上，國際卓越運營大會見證了中國制造業的發展，已成為制造人的年度盛會，充分證明了國際卓越運營協會的影響力。第九屆國際卓越運營大會圓滿成功，為大家獻上了一場極致的精神盛宴。