人才的培養不僅僅是傳道授業，還要提供優質的平臺。7月2日，武漢音訊科技有限公司來武漢新華進行軟件學子招聘，現場招聘優秀人才，武漢新華學子足不出校即可實現就業，畢業了自己找工作不存在，企業自己找上門。

　　面試中，學子們意氣風發，從容鎮定，首先進入個人自我介紹、個人自我評價環節，隨后武漢音訊科技有限公司人事經理蘇經理就相關問題進行現場提問，學子們也使出渾身解數展現自己的技能和綜合素質，圓滿的回答了蘇經理的問題，接下來，學子們向蘇經理提問，進一步了解企業工作崗位及薪資待遇。

　　學子胡帆同學在面試環節中，表現出其具有較強的專業知識儲備和必備的職業能力素質，面對蘇經理的發問，不慌不亂、鎮定自若，從容作答，展現了武漢新華學子優良的專業水平和綜合素質，表現受到了蘇經理的肯定和青睞。

　　此次專場招聘會以“專業針對性”“對話高效性”為目標，結合軟件開發專業特點，武漢新華對招聘單位認真篩選，對招聘單位的資質、專業性及對薪資待遇提嚴格把關，全面提高了用人單位與畢業生雙向對接的針對性，為學生與用人單位搭建起了良好的溝通平臺。

　　武漢新華電腦學校在強化學生技能培訓的同時，始終以每一位學子的就業工作為導向，不斷拓寬校企合作渠道，深化校企合作領域，優化招聘模式。選擇武漢新華，就是選擇穩定就業！