當前，隨著科技進步，智能制造正在世界范圍內興起，智能制造水平成為邁向制造強國的標志之一。因此，傳統制造業智能化、數字化轉型是我國必須長期堅持的戰略任務，也是邁向制造強國的必經之路。

　　秉承“創造價值，服務社會”，遠東控股集團積極響應工業和信息化部(以下簡稱工信部)組織實施的制造業數字化轉型行動計劃，主動承擔引領行業數字化轉型的領軍者責任，與工業信息化部人才交流中心聯合推出制造業數字化轉型賦能高級研修班。

　　緊抓行業趨勢，直擊企業痛點

　　2020年是“十三五”規劃的收官之年，也是“十四五”規劃的開篇之年，為實現社會經濟可持續發展，在疫情沖擊下，新基建成為我國穩投資、穩增長、促消費的著力點，5G網絡、人工智能、工業互聯網等新型基礎設施建設隨之風起云涌，智能制造也進入發展快車道。

　　與此同時，目前我國智能制造在自主創新能力、資源利用效率、產業結構水平、信息化程度、質量效益等方面差距明顯，其深層次的原因是包括人才、制度等在內的支撐性不足。在由“制造大國”邁向“制造強國”的征程中，制造和數字融合型人才正在成為先進制造業的重要支撐。對于企業來說，亟需更多人才，來助推轉型升級;對于行業從業者來說，需要提升自身素質水平，來適應極速變革的時代，創造更大價值。

　　制造業數字化轉型賦能高級研修班面向制造企業高層管理者以及技術研發、自動化、信息化、工藝等方面的負責人，從事智能制造、工業互聯網研究的高級管理人員和技術骨干人員，相關技術、服務和系統解決方案商，旨在賦能傳統制造業企業數字化轉型，培育更多數字化、網絡化、智能化的高端技術人才。

　　行業權威專家，精研頂級課程

　　研修班特邀工業和信息化部智能制造、工業互聯網相關專家組成員專家，重點高校相關研究機構專家，實踐應用領域典型企業負責人組成教研團，共同參與課程研發設計，剖析制造業發展趨勢與未來發展之道，全面賦能制造業數字化轉型升級。目前，遠東控股已邀約到眾多大咖做課程分享。

　　為便于學員參與學習，研修班采用在線專題講座和研討、案例分析與重點人員線下現場交流結合的方式進行。第一階段將在開班儀式之際，邀請工信部人才交流中心領導及制造業標桿企業負責人展開圓桌對話，探討傳統制造業數字化轉型之道。

　　第二階段經過深度調研500強上市企業及制造業領軍企業，實地萃取出一套全面解決制造業數字化轉型與人才發展問題的解決方案。課程中將圍繞“新基建”下數字工業的新機遇、制造業數字化轉型頂層設計與規劃、制造業數字化如何擁抱5G等主題進行分享，同時由菲尼克斯、華為、徐工信息、富士康、美的等行業標桿企業進行數字化轉型案例分析，突出頂層設計與底層實施相結合的內容架構，學以致用。

　　官方平臺背書，國家機構認證

　　研修班是由遠東控股集團與工業信息化部人才交流中心聯合推出的人才認證項目。工業信息化部人才交流中心是中央機構編制委員會辦公室批準成立、國家事業單位登記管理局登記、工業和信息化部直屬的公益二類事業單位，是工業和信息化部從事人才培養、人才交流、國際合作、智力引進、人力資源服務、人才領域研究咨詢等方面工作的機構。

　　遠東控股集團作為行業領軍者，堅持創新創優，聚力打造學習型組織，用知識賦能員工成長、賦能業務發展，在企業內部經營管理、銷售、服務等領域頗有建樹。

　　通過研修班，學員將進一步了解行業發展趨勢、國家制造業發展戰略與企業數字化轉型頂層設計的思路。學習期滿經測試通過后，學員還將獲得由工業和信息化部人才交流中心頒發的《制造業高質量發展應用技術人才工程證書》，同時將進入“制造業數字化轉型高端人才庫”，優先享有加入產業聯盟、聘任專家團隊、參與課題研究等權益。

　　遠東控股集團聯合舉辦的制造業數字化轉型賦能高級研修班以推動制造業數字化轉型為出發點，制造業人才培育為目標，分享當前行業趨勢，講授數字化轉型工具方法，剖析行業成功案例，課程覆蓋趨勢研判、頂層設計、行業前瞻、價值應用、實踐分析與實踐演練幾大不同層面。目前，研修班正在火熱招生中。