10月27日，2023年“才聚荊楚”湖北省赴外省招才引智推介會在廈門大學舉行，來自中鐵十一局、中建科工、湖北文旅集團等58家企業代表，以及湖北大學、武漢體育學院、湖北師范大學等65家事業單位代表，共同發出邀請，歡迎廈門學子選擇湖北、留在湖北。

推介會現場

“湖北歷來歡迎各方才子，致敬各方人才。只要你能來，湖北就有舞臺。”從推介會現場了解到，湖北近年來迭代出臺人才新政，先后推出“人才20條”“博士后人才倍增計劃”“科技創新二十二條”等一系列政策舉措，持續推進“才聚荊楚”工程，為大學生來鄂就業創業創造條件、暖心護航。

據悉，此次組團前來的123家企事業單位，共提供近5000個崗位，包括軟件、硬件、芯片、智能制造等多個高科技領域。

黃石市、十堰市人力資源和社會保障局相關負責人也介紹了當地人才強市戰略和人才政策。

畢業生們與招聘單位交流

作為重點企業代表，中國信科集團烽火通信公司人力資源部徐東磊率先向畢業生們伸出了橄欖枝：“我們的校招薪酬在行業和地區具備競爭力。除了工資包和基本工資，還有及時獎勵、超額獎金等，也包含各項福利保障。”

湖北汽車工業學院黨委副書記李濤也在宣講中介紹了該校的辦學特色和優厚的招才引智政策，歡迎廈門大學的優秀畢業生加入。

武漢珈和科技有限公司聯合創始人陳淑敏是廈門大學2011屆計劃統計系碩士畢業生。她說，得益于湖北良好的創新創業環境，她和很多在湖北的創業者一樣踏實務實、穩扎穩打，公司很快贏得行業內龍頭企業和政府金融客戶的認可，先后拿到五輪過億融資，并計劃未來三年時間上市。

陳淑敏現場向學弟學妹們分享了自己在湖北就業創業的故事。“畢業兩年后，我來到武漢，感受到這個城市的年輕和活力，并選擇留在這里。”陳淑敏驕傲地說，到武漢的第三年，她就用自己掙的錢買了房，“并不是因為我掙得多，而是因為房價真的對年輕人很友好，這是我判斷一個地方是否宜居的重要標準。”

在推介會現場，不少正在求職的畢業生對湖北都有良好的印象。廈門大學信息管理與信息系統專業的大四學生回博睿是四川人，他去年10月前往武漢旅游時，對江漢路步行街、東湖、黃鶴樓等地留下了深刻的印象。“特別是武漢光谷，非常年輕化，很有活力。”回博睿說，他已向多家單位遞交了簡歷，期待能去湖北發展。

熊博文是廈門大學數字媒體技術專業的大四學生，老家是湖北黃岡，高中就讀于武漢華師一附中。“這次參加湖北省招才引智推介會，看到來自湖北家鄉的企業，感覺特別親切。”他告訴極目新聞記者，他上高中時，曾多次隨學校參觀過烽火科技，這次也特地拿到該公司的招聘宣傳冊，希望有幸加入其中。

據統計，本次招聘現場洽談畢業生1408人次，收取簡歷1032份。現場意向達成620人次，其中博士生82人次，研究生347人次，本科生191人次；現場簽約140人，其中博士生6人，研究生58人，本科生76人。

本次活動由湖北省人力資源和社會保障廳主辦、湖北省人才事業發展中心承辦，武漢華中新世紀人才股份有限公司協辦。（通訊員梁晨）