“出門掙錢不容易，安全生產要牢記。高高興興上班去，安安全全回家來。”11月1日，走進湖北省陽新縣鑫晟礦業有限公司（以下簡稱“陽新鑫晟礦業公司”），隨處可見的安全宣傳語營造出濃厚的安全生產氛圍。

今年來，陽新鑫晟礦業公司以黨建為抓手，以人為本，健全領導班子，配齊“五職礦長”及技術人員，重點讓特殊工種接受培訓、持證上崗，先后被評為湖北省安全文化建設示范企業和湖北省“健康企業”。據了解，公司特種作業持證人員53人，占全公司在冊職工53.6%。

安全生產例會

陽新鑫晟礦業公司發揮黨員的帶頭作用，每月黨建工作做好5項規定動作，重溫入黨誓詞，集體誦讀黨章，按月交納黨費，評選黨員“閃光點”。該公司開展多樣活動，如迎接上級黨政機關走進礦山來，與陽新縣綠色礦山管理中心黨支部聯合開展黨員活動，到礦山一起過黨員生活，交流創建綠色礦山工作中的困難，尋找解決方法及途徑，消除礦山安全隱患。

陽新鑫晟礦業公司總經理許守銅說：“安全生產是一項任重道遠的系統工程，從頂層設計，制度制定，認真執行，嚴格落實直至現場管理，環節眾多、環環相扣。面對諸多災害，礦里各個部門、各個崗位、每名職工需齊心協力，嚴格把關。哪個環節如果出現疏漏或失誤，就會發生連鎖反應，有可能造成重大事故，牽制陽新鑫晟礦業闊步邁向高質量發展時代的前進步伐。”

日常安全培訓

陽新鑫晟礦業公司對排查出的問題實行動態管理，建立問題清單，并逐個“銷號”，形成閉環管理。為確保整改落到實處，礦山聯合督查組，立查立改安全隱患，做到排查整改、執法查處、督查督辦等工作措施貫穿大檢查全過程。

陽新鑫晟礦業公司堅持分區分類精準施策，全力抓好復工復產安全生產工作，其中，礦山充分發揮安全生產服務“小分隊”作用，“點對點”上門服務，真正把安全風險隱患摸清、對策措施找準，把好復工復產安全關，牢牢守住安全底線。

每日班前會

同時，陽新鑫晟礦業公司從礦工日常培訓、每日班前會、每星期安全生產例會、臺賬記錄、頂板管理等細節入手，抓好礦山常態化日常安全生產管理工作。

為使培訓工作取得實效，讓礦山從業人員學有所獲，學以致用，陽新鑫晟礦業公司以該礦山企業安全生產實際為切入點，培訓重點突出知識性、規范性、實用性和可操作性，培訓內容包括企業日常安全管理、技術規范、知識技能、安全事故預防及應急救援，安全生產法律法規等知識，既內涵豐富，又通俗易懂。

許守銅表示，10月份，陽新鑫晟礦業公司深入貫徹落實陽新縣安全工作視頻會議精神，將安全生產擺在重要位置，切實做到將安全生產措施同部署、同推進、同落實，集中力量解決每一個風險隱患點，開展安全生產專項整治，提升本質安全。（通訊員：吳華臻、王武紅）