今年前10個月，到宜昌落戶的高校畢業生達3.1萬人。11月19日，宜昌市人社部門通報了這一統計數據。

　　2018年，3.3萬高校畢業生落戶。連續兩年，宜昌都有超過3萬大學生落戶。

　　宜昌，成為我省除武漢外第二大人口凈流入城市。

　　是什么讓眾多大學生青睞宜昌？連日來，湖北日報全媒記者持續探訪。

　　軟件人才從北京回流

　　11月19日，位于宜昌高新區的微特智慧谷內，湖北索源信息技術有限公司項目開發負責人韓旭正與同事研究軟件算法。

　　作為土生土長的宜昌人，韓旭從武漢一所大學畢業后到北京從事軟件開發。兩年前，他回到宜昌加入索源公司聯合創業，從事蔬菜、水果、豬肉等追溯系統研發。目前，該公司與宜昌20余家菜市場有效對接。

　　10月31日，宜昌市勞動就業管理局一樓服務大廳，2019年“我選湖北·愛上宜昌”大學生專場招聘會舉行，百余家企業現場招才納智。三峽大學生物專業畢業生賀曉飛與人福醫藥、安琪酵母等宜昌企業達成就業意向。

　　回宜昌或留宜昌，正成為越來越多的韓旭們和賀曉飛們的共同選擇。

　　“宜昌的人才虹吸現象顯現。”宜昌市委組織部副部長、市人社局局長李柏紅介紹，從2018年開始，宜昌搭建多種招才引智平臺，吸引大學畢業生落戶。2018年至2020年，將引進10萬大學生落戶，“從目前情況看，這一目標正穩步實現。”

　　江景房留才

　　在伍家崗區沿江大道與中南路交會處，有幾棟交通區位絕佳的江景房。這是三峽國際人才城。

　　走進這里，人才公寓、人才生活服務中心、人才創新創業大廈等一字排開，會客廳、咖啡廳、室內游泳池等設施一應俱全。據介紹，人才公寓采用現代化智能家居系統，功能完備，拎包入住。

　　順江而下的猇亭區是裝備制造業聚集區，大學生就業者不少。當地因地制宜，把一所停用中學改造成青春公寓，新增公共體育運動設施，完善網吧、商超、醫療等消費服務場所，為年輕人提供生活配套。

　　夯實硬件，舍得投入；優化軟件，不遺余力。

　　宜昌不斷完善引人政策。出臺“人才新政18條”，引導大學生到基層工作；大力實施“我選湖北·愛上宜昌”計劃，先后舉行430場招聘會；建立實訓基地1899家，累計吸引8.9萬名大學生在宜昌實習實訓，每人發放1200元至1500元的實習補貼，落實各項補貼資金1億余元；累計為大學生創新創業提供擔保貸款3.5億元。

　　宜昌市勞動就業管理局局長謝天星介紹，該局設立15個高校畢業生“一站式”服務窗口，建立22個服務團隊，專門為高校畢業生提供就業服務。

　　今年，宜昌創新推出“基層大學生成長計劃”“鄉村振興專技崗”“大學生扶貧村官”等系列基層服務項目，為選擇到基層工作的1727名應屆畢業生發放一次性求職創業補貼203.24萬元。

　　構筑吸納人才的“蓄水池”

　　“經濟好，則就業好。”李柏紅說，近年來，宜昌持續加快新舊動能轉換，一大批新動能企業對人才需求逐年遞增，筑起宜昌吸納人才的“蓄水池”。

　　據該市經信局統計，今年前三季度，該市轉型升級的龍頭企業形勢喜人，其中三寧化工、人福藥業、東陽光長江藥業、安琪酵母產值分別增長28.7%、35.9%、35.8%、25.2%。

　　“近3個月來，公司每月新入職員工120多人。”安琪酵母公司人力資源部負責人郝開銀說。

　　今年6月新竣工投產的廣汽乘用車宜昌工廠，已招聘200名大學畢業生，同比增加近一倍。

　　一批大學畢業生進軍新領域創業。位于宜昌高新區的湖北智造家科技有限公司，是一家智能家居領域大學生創業公司。創始人之一孫瑾說，他們每年獲得政府4萬元房租補助，公司業務發展迅速，被評為高新區創新型成長企業。

　　統計數據顯示，今年落戶的3.1萬高校畢業生中，本科及以上占比50.6%，33.3%進入企業就業，59.8%選擇自主創業或靈活就業。

　　李柏紅表示，人才的持續回流，有力助推宜昌經濟更快、更高質量發展。據統計，今年前三季度，宜昌規上工業增加值增速10.1%，居全省首位，為該市近3年來同期增速新高。