截至9月底，紅安縣共舉辦創業培訓班10期，培訓創業人員1272名；50個創業團隊入駐大學生孵化基地，創業成員達365人，創業項目涉及電子商務、軟件開發等10多個領域。

　　今年初以來，紅安縣把擴大穩定就業作為服務經濟發展的首要任務，通過五項舉措促進就業再就業工作。

　　一是依托新型產業園的發展，打造用工平臺，擴大就業。縣人社局走訪調查園區開工企業，摸清企業用工需求，優化服務手段，充分利用開發區人力資源服務中心平臺，加大對園區用工對接力度，吸引更多高校畢業生、專業技術人才和產業工人到園區就業。上半年，園區企業共吸納就業3796人，其中貧困人員623人。

　　二是落實就業扶持政策，擴大就業平臺，促進就業。通過優化服務環境，免費提供創業培訓、小額擔保貸款等服務，重點推進高校畢業生創業就業孵化項目。

　　三是開展精準扶貧技能培訓，強化對接平臺，提升就業。大力開展訂單、定向、定崗式培訓，促進培訓與就業對接、培訓與招工對接，培訓和扶貧對接，為企業提供招工、培訓、鑒定“一條龍”服務。目前，紅安縣已在9個鄉鎮開展精準扶貧農村實用技能培訓25期，培訓內容涉及農機操作、黃牛養殖等10個項目，培訓貧困人員1628人。

　　四是提升公共就業服務水平，搭建求職平臺，幫助就業。為縣內外企業和城鄉勞動者搭建就業服務平臺，幫助城鄉勞動者就業。

　　五是擴大就業宣傳覆蓋面，拓寬宣傳平臺，營造就業氛圍。利用新媒體發布招聘信息，在縣城各公交站點和各鄉鎮主要交通路口張貼招工廣告，引導農村富余勞動力和外出務工人員就近就業、返鄉創業。（陳靜 方映春 李江民）