根據省紀委“五一”“端午”期間“四風”問題集中檢查的統一部署，湖北省總工會和全省各級工會組織，近期開展了一次工會經費管理使用情況的集中檢查。

　　連日來，省總工會檢查組到省屬高校、省直單位、省屬國企、省直產業等40余家單位開展專項檢查，本報記者跟隨檢查。檢查過程中，各單位工會負責人和財務人員全程陪同，隨時接受檢查人員詢問。

　　檢查發現疑似工會經費“不當使用”線索，檢查組人員還現場答疑，明確工會經費的管理使用規范，使正常福利惠及廣大職工群眾。

　　突擊檢查——“查賬”細到“節目單”“簽字表”

　　6月7日上午9時整，檢查組來到一家省直單位，直接找到該單位工會負責人，說明來意，出示集中檢查通知和相關文件，該單位工會負責人和財務人員立即按要求提供了會計資料。

　　檢查組組長首先向單位說明，此次檢查主要是根據省紀委統一部署，檢查基層工會有無違規超標準、超范圍發放職工福利；用工會經費濫發獎金、津補貼，或開支報銷高消費性娛樂、健身活動費用；借活動之機發放紀念品，或超標準、超范圍發放獎品（獎金）、購買體育用品等問題。

　　檢查人員每人帶一個計算器，一張票據一張票據的看，一個數字一個數字的核對，遇到疑問，現場詢問，直到解答清楚為止，并拍照或復印留存。

　　在一張“三八女職工電影票”的報銷憑證上，檢查人員發現該單據缺少必要附件。“工會經費管理規定，單位可以組織看電影，每年每人不超過150元。”但這張單據只有電影票張數和開支的總金額，卻沒有領取人名單和簽名，不能證明是發給一個人了，還是每個人都有。檢查人員提出該疑問。另外，檢查人員還發現有體育比賽的報銷發票，但沒有活動通知或方案等必要附件。

　　該單位工會負責人現場打電話，通知相關人員找出文件及相關證明材料，并提供給檢查組。

　　還有檢查組在一家省屬高校檢查時，發現該校有一筆開支為大型演出的設備租賃費，但卻沒有附上活動方案等必要附件，當場要求其補齊相關材料。

　　每次檢查結束后，檢查組大都會同被檢查單位交換意見，諸如上述缺少必要附件的情況，要求其立即補齊等,并對工會經費規范使用的相關規定進行現場答疑。

　　現場答疑——規范使用職工正常福利“不跑偏”

　　據介紹，此次重點檢查2015年1月1日至2016年4月30日各單位工會經費報銷中的違規違紀問題。

　　該項檢查早在5月下旬已經開始，記者跟檢查組一起參與了近10家單位的檢查。從目前已檢查情況看，除極少數單位存在工會經費使用不當的問題外，也有一些單位沒有按工會會計制度進行會計核算等問題。

　　檢查組人員每到一處，除檢查賬目外，還對一些單位提出的疑問進行現場解答，要求嚴格遵守《湖北省總工會關于貫徹落實全國總工會加強基層工會經費收支管理的實施意見》的規定，哪些福利能發，哪些福利不能發，都要按標準和范圍執行，加強監管，規范使用。

　　5月31日，檢查組在一家省直單位檢查時，該單位工會負責人說，工會經費的管理使用和職工福利發放，就是要“開前門堵后門”，嚴格按規定執行，既讓職工享受正常福利，也要合規合紀。

　　另外，根據規定，工會會員生日，可以用會費發放不超過300元的生日蛋糕等慰問品，該單位就在職工生日當天，由工會主席親自送上一份蛋糕，但也要職工簽字留存，作為工會經費支出的重要財務附件做賬。

　　這些允許發放的慰問品，檢查中也發現“應發沒發”的；也有發了物品，但存在發票物資和實際采購物資不一致，生日蛋糕份數和簽名人數不一致等情況，檢查組均做了詳細記錄，并進行進一步核實。

　　據檢查組人員介紹，該項檢查仍在繼續中，檢查工作正在抓緊進行，對于發現的違規問題線索，將報送紀檢監察部門嚴肅處理。

　　這些福利可以發

　　據《湖北省總工會關于貫徹落實全國總工會加強基層工會經費收支管理的實施意見》：

　　1、逢年過節向全體會員發放少量節日慰問品，全年每人總額不超過1000元，不能發放現金和購物卡；

　　2、會員過生日當月，可以送價值不超過300元的生日蛋糕等慰問品；

　　3、組織會員看電影，全年每人總額不超過150元；

　　4、組織會員春游秋游等集體活動，應嚴格控制在單位所在城市，并做到當日往返；

　　5、各類文體活動，確需安排用餐的，對參與活動的工會干部和工會會員可以安排工作餐，每餐人均不超過40元；

　　6、職工教育、文體活動、技能競賽以及評選表彰優秀工會干部和積極分子的獎勵，應以精神鼓勵為主，可適當給予少量的物質獎勵，評出的獲獎者不得超過參加人數的三分之一，每人獎品（或獎金）不超過500元；

　　7、參加縣級以上地方和產業工會、企業集團公司工會組織的體育比賽，確需為參賽者購買比賽所需運動用品的，每人不超過500元。

　　據湖北日報

　　省總工會檢查組“查賬”細到“節目單”“簽字表”

　　發現少數單位工會經費使用不規范

　　湖北日報訊（記者鄭軒）根據省紀委統一部署，5月下旬以來，省總工會和全省各級工會組織深入開展工會經費管理使用情況集中檢查。檢查中，發現少數單位存在工會經費使用不規范問題。

　　連日來，省總工會檢查組到省屬高校、省直單位、省屬國企等40余家單位開展專項檢查，記者隨檢查組一起參與了對近10家單位的檢查。檢查中，“查賬”細到“節目單”“簽字表”。

　　6月7日上午9時整，檢查組來到一家省直單位，直接找到該單位工會負責人，出示集中檢查通知和相關文件，該負責人和財務人員立即按要求提供了會計資料。

　　檢查組組長向該單位說明，此次主要是檢查基層工會有無違規超標準、超范圍發放職工福利；有無用工會經費濫發獎金、津補貼，或開支報銷高消費性娛樂、健身活動費用；有無借活動之機發放紀念品，或超標準、超范圍發放獎品（獎金）、購買體育用品等。

　　檢查人員每人帶一個計算器，一張票據一張票據地看，一個數字一個數字地核對，遇到疑問，現場詢問，直到解答清楚為止，并拍照或復印留存。

　　在一張“三八女職工電影票”的報銷憑證上，檢查人員發現該單據缺少必要附件。“工會經費管理規定，單位可以組織看電影，每年每人不超過150元。”但這張單據只有電影票張數和開支的總金額，卻沒有領取人名單和簽名，不能證明是發給一個人了還是每個人都有，檢查人員提出疑問。檢查人員還發現有體育比賽的報銷發票，但沒有活動通知或方案等必要附件。該單位工會負責人現場打電話，通知相關人員找出文件及相關證明材料，并提供給檢查組。

　　檢查組在一家省屬高校工會檢查時，發現該校有一筆開支為大型演出的設備租賃費，但卻沒有附上活動方案等必要附件，當場要求其補齊相關材料。

　　據檢查組介紹，從目前已檢查情況看，除少數單位存在工會經費使用不規范的問題外，也有一些單位沒有按工會會計制度進行會計核算。

　　該項檢查仍在繼續中，對于發現的違規問題線索，將報送紀檢監察機關嚴肅處理。